东莞代生在线咨询，东莞陪产假多少天？2023东莞第二胎陪产假有多少天？

一、东莞靖西代孕电话

1、东莞陪产假多少天？2022东莞第二胎陪产假有多少天？我们不必忧虑生育第二胎没有时刻去照料孩子，其实生育第二胎和第一胎都是相同的，女方和男方都有产假以及陪产假。那么我们知道东莞第二胎陪产假多少天吗，为了协助我们更好的了解相关常识，小编整理了相关的内容，期望对您有所协助。

2、东莞第二胎陪产假多少天>

3、现在广东省的陪产假从10天添加到15天。

4、二胎有陪产假吗>

5、生育二胎须要契合必定的实体和程序要件，依法获得再生育证明之后即为打算内生育。除打算外生育和非婚生育外，不管第几胎，只需契合打算生育方针，均可依法享用相应的陪产假等福利待遇。所以，生二胎有陪产假，二胎陪产假是有法令规则的。

6、我国《劳动法》等相关法令法规对女员工产假及爱人陪产假均作出了规则。依照《劳动法》及《女员工劳动保护特别规则》，女员工生育享用产假98天，大多数当地依据《人口与打算生育法》，给予按方针生育的女员工30天至3个月不等的生育奖赏假，给予其爱人7天至1个月不等的爱人陪产假。现在，国家从法令层面现已清晰了爱人陪产假分管抚育职责，鼓舞用人单位满意男女员工产假须要，有利于鼓舞广我们庭按方针生育，有利于全面两孩方针的施行

7、东莞陪产假多少天？2022东莞第二胎陪产假有多少天？以上便是本次小编为我们共享的东莞第二胎陪产假多少天的相关常识，依据最新的规则，现在广东省的男方陪产假的时刻现已添加到了15天。期望我的回答对您有协助

8、晚婚晚育方针撤销，许多省份跟从国家方针修正计生法令，新的计生法令出台，最受重视的莫过于晚婚假及产假法令的更改。那么，东莞的陪产假是几天？依照有关规则，东莞的产假90天，晚育能够添加15天。下面小编来给我们介绍。

9、为了保护生育女员工法定产假权益，遵循《广东省员工生育稳妥规则》，东莞市政府要求，本市女员工生育生产享用不少于90天产假规则，若有违背该规则的，将按损害劳动者数量处于每人1000元以上，5000元以下的规范进行罚款。在职女员工生育，能够享用产假多少天?

10、产假90天(含产前检查15天，产后75天);

二、东莞代孕多吗

1、办理了《独生子女证》的添加35天;

2、怀孕未满2个月流产的，产假15天;

3、怀孕未满4个月流产的，产假30天;

4、怀孕满4个月以上至7个月以下流产的，产假42天;

5、怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活，产假75天。

6、剖腹产、III度会阴决裂添加30天;

7、吸引产、钳产、臂位产添加15天。

8、【多胞胎生育产假】：每多生育1个，添加产假15天。

9、【陪产假】：收取《独生子女优待证》，给予男方关照假10天。

10、【哺乳假】：女员工生育后，若有艰难且作业答应，由自己提出申请，经单位同意，可请哺乳假六个半月。